Установлено, что работодателем не обеспечено соблюдение режима труда и отдыха локомотивных бригад. В частности, выявлены факты сокращения положенного времени отдыха работников между поездками, предоставления выходных дней не в полном объеме, допускалось чересчур длительное пребывание машинистов и помощников машиниста в пунктах подмены локомотивных бригад на станциях Хилок и Слюдянка.
В связи с выявленными нарушениями трудового законодательства начальнику Эксплуатационного локомотивного депо Улан-Удэ внесено представление об их устранении, а также причин и условий им способствовавших, в отношении виновного в допущенных нарушениях руководителя – заместителя начальника депо по кадрам возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.
