Небольшая заработная плата стала следствием неверного распределения стимулирующих выплат, - поясняют в организации. Напомним, Счетная палата республики также обнародовала информацию о многочисленных нарушениях при начислении заработной платы педагогам. В 50 школах директора распределяли стимулирующие выплаты в свою пользу, рядовым же педагогам выплачивали сумму меньше положенной. Как пояснила заместитель руководителя Объединения организаций профсоюзов Елена Юдина, такие нарушения реже встречаются в тех школах, где есть первичные профсоюзные организации.
- У нас 5 отраслей ходили в прокуратуру Республики Бурятия, сегодня по этим вопросам ликвидированы все нарушения. Стимулирующие выплаты. Сегодня есть штатное расписание, которое в данной отрасли составляется, это прерогатива работодателя. Поэтому там, где есть профсоюз, естественно, профсоюз принимает участие в формировании штатного расписания, согласовываются эти диапазоны между высшим должностным лицом и низшим должностным лицом. Там, где нет профсоюзного членства, там, конечно, существуют нарушения для наемных работников. У нас в профсоюзах в 2015 году практически только 2 обращения было, там, где начисляют работодатели заработную плату, ниже МРОТ установленную, – сообщила она.
